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人資外包,簡稱HRO。主要是指用人企業把公司中的某一項或者多項人力資源工作外包給人力資源服務公司,以實現效率較大化,降低企業人力成本等。而勞務派遣則是勞動力租賃、勞動者派遣的另一種說法,主要是用人企業向相關勞務派遣公司支付一定的服務費用,勞務派遣公司則向企業派出相對應的勞動者,而這些勞動者是和勞務派遣公司簽訂的勞務合同,與用人企業無任何勞動協議的一種用工方式。 有什么好處呢? 一、人力資源管理效
薪酬業務外包就是指企業與第三方服務籌辦組織創建合作關系,的權威專家承擔本企業薪酬單位的日常管理方面。 薪酬服務外包內容:企業代發工資,代交社保個人所得稅,薪酬測算,薪酬派發,住房公積金,個人所得稅測算審報交納等。 薪酬管理方法合適什么企業? 1、開展多地個稅申報的企業(個人所得稅管理方法) 2、薪酬管理方案 3、擅于開展人力資源外包的企業(外資企業企業、BTA自主創業企業)暫不標準的企業 4、期待
01、電商倉儲物流現狀改革開放以來,中國快遞行業持續快速發展,快遞業務量從上世紀80年代的153萬件提升到2018年的507.1億件,30年年均增速高達41.5%。根據國家郵政局數據,2019年1-8月,中國快遞服務企業業務量累計完成383.1億件,同比增長26.6%;業務收入累計完成4621.8億元,同比增長24.4%。2019年9月17日,國家郵政局局長馬軍勝表示,2019年中國快遞業務量有望
?臨近年底,很多人都很關心今年的年終獎有多少,不過,一年的收入越高,也就意味著要繳納的個稅越多。一些人其實并不清楚自己有沒有多繳或者少繳?12月14日,國家稅務總局發布了一份《征求意見稿》,將從明年3月啟動個人所得稅綜合所得匯算清繳。?就是要將你的工資薪金、勞務報酬等四項收入合并起來,來計算全年應納個人所得稅。?簡單說就是按年算賬、多退少補。?什么是匯算清繳
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