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詞條說明
招生團隊怎么打造招生人員是:1、學習顧問——個性化教學;2、教育督導——監(jiān)督課后托管班教育教學的方方面面。3、家長和課后托管班的橋梁——信息反饋的中介,家校矛盾的緩沖。要打造高素質(zhì)的教育團隊,招生人員*四種素質(zhì):1、具有營銷、管理能力;2、懂得教育學、心理學;3、良好的個人魅力(品質(zhì));4、 富有愛心、誠實可靠、吃苦耐勞——把招生工作當事業(yè)做。
教育培訓機構招生難點?1、自身沒有競爭力教育的市場是非常廣闊的,很多人都看中了這一點,就盲目的跟風,導致教育機構大幅度增加,沒有競爭力,師資水平不高,教學質(zhì)量不好,都會影響機構招生,因此,只有將自己的“內(nèi)核”打磨好,提升機構的**競爭力,才能夠打造好口碑,吸引更多的生源報名。2、內(nèi)容沒有吸引力很多的中小型教育培訓機構都沒有自己的創(chuàng)新,多數(shù)都是在參考一些大型培訓機構,進行模仿和改善,整體上看都是一樣
招生方法一、OPP招生途徑OPP也就是會議營銷。分為二種,一種是半天的會議營銷,另一種是三天的會議營銷,對于半天的會議營銷而言,成交不是較有利的,能賣出的高價產(chǎn)品也不會太多,較多只會銷售出一些低價的產(chǎn)品。而效果較好的就是三天的會議營銷,幾個老師輪翻上陣,成交金額之高是不可思議的,國內(nèi)較早采用三天會議營銷的是實踐家,現(xiàn)在做的較好的是追趕極限。二、郵件招生途徑電子郵件營銷也是一種非常有效的方式,透過群
所謂招生渠道策劃,就是謀劃形成屬于自己本校的招生網(wǎng)絡和多種渠道,并且,確保其暢通高效。目前常用的招生渠道主要有以下幾種:一是學校的老生帶新生,學校全體教職工充當招生人員,投親告友,四處拉學生。二是聘請招生信息員、招生代理,往各主要生源地派駐招生機構、招生代表。三是參加各級各類招生咨詢會、展覽會、洽談會進行宣傳推銷。四是到生源地學校開展各種聯(lián)誼活動,進行公關。五是新聞宣傳,樹立形象。六是各種媒體廣告
公司名: 河南盛達地推營銷策劃有限公司
聯(lián)系人: 崔經(jīng)理
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地 址: 河南鄭州管城回族區(qū)紫荊山路60號 金城國貿(mào)大廈
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