達(dá)晟信息|不僅是文華獎(jiǎng)，如果能獲得這些獎(jiǎng)項(xiàng)也可申請(qǐng)高層次人才

時(shí)間：2021-06-29作者：深圳市達(dá)晟信息咨詢有限公司瀏覽：113

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• 達(dá)晟|高新企業(yè)可認(rèn)定深圳市高層次人才？干貨

  企業(yè)如果認(rèn)定高新企業(yè)成功，是可以推舉一人申報(bào)深圳高層次人才的，人才需要滿足以下標(biāo)準(zhǔn)： 一、深圳高層次人才認(rèn)定認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn) 在任國(guó)家**企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)**負(fù)責(zé)人、在任深圳市**企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)**負(fù)責(zé)人或在任深圳重點(diǎn)軟件企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)**負(fù)責(zé)人，且符合下列條件之一者： a、國(guó)家、省、市科技計(jì)劃項(xiàng)目**成員； b、國(guó)家、省、市科技獎(jiǎng)勵(lì)獲得者。 （每個(gè)單位限申報(bào)1人） 二、條件解析 從以上高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

• 達(dá)晟|在深圳技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)有補(bǔ)貼么？干貨

  前言：【公號(hào)：達(dá)晟政企通原創(chuàng)文章】 深圳技術(shù)創(chuàng)新**企業(yè)有補(bǔ)貼么？有的，深圳專門出臺(tái)了深圳市技術(shù)創(chuàng)新**項(xiàng)目扶持計(jì)劃，跟著小編來看看吧！ 一、項(xiàng)目支持范圍 申請(qǐng)這項(xiàng)政府補(bǔ)貼政策，企業(yè)需要開展技術(shù)創(chuàng)新**的相關(guān)活動(dòng)，要加大研發(fā)、管理、生產(chǎn)、檢測(cè)等投入。 二、項(xiàng)目申報(bào)條件 另外除了要開展活動(dòng)投入費(fèi)用外，企業(yè)本身還得具備以下這些條件： (一)企業(yè)需要為國(guó)家認(rèn)定的技術(shù)創(chuàng)新**企業(yè); (二)申報(bào)的項(xiàng)目需要在

• 高企技術(shù)人員股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)分期繳納個(gè)人所得稅

  通過**企業(yè)認(rèn)定的企業(yè)會(huì)采用股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)來給予人員相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，所謂的股權(quán)激勵(lì)實(shí)際上是企業(yè)為了激勵(lì)內(nèi)部的**人才而實(shí)行的，希望能夠一直留住且激勵(lì)這些人才員工的一種方法，這種是屬于期權(quán)激勵(lì)的范疇也是現(xiàn)在企業(yè)的長(zhǎng)期激勵(lì)的機(jī)制。這種機(jī)制的通常做法就是給予一些符合激勵(lì)的對(duì)象部分股東的權(quán)益，使這些獲得獎(jiǎng)勵(lì)的對(duì)象可以和企業(yè)結(jié)成利益的共同體，然后可以雙方得利的情況下實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)。 股權(quán)激勵(lì)這一種激勵(lì)手段

• 達(dá)晟信息|高新認(rèn)定中PS、RD、IP有什么關(guān)系？

  前言：【公號(hào)：達(dá)晟政企通原創(chuàng)文章】 很多剛接觸高新認(rèn)定的人員，常常會(huì)弄混PS、RD、IP這三個(gè)**企業(yè)認(rèn)定條件，，今天小編就跟大家好好解析一下！ 一、三大指標(biāo)的定義是什么？ （一）PS PS代表**產(chǎn)品（服務(wù)），是指符合國(guó)家和省**重點(diǎn)范圍、技術(shù)領(lǐng)域和產(chǎn)品參考目錄的全新型產(chǎn)品。 （二）RD RD代表研究開發(fā)活動(dòng)，研究開發(fā)活動(dòng)是指企業(yè)在往高新認(rèn)定企業(yè)方向發(fā)展中，形成的研發(fā)項(xiàng)目。 （三）I