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該形式多在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施,有利于用工單位降低招聘成本和培訓成本等。臨時性:即勞務派遣期不得**過6個月,凡企業(yè)用工**過6個月的崗位須用本企業(yè)正式員工。輔助性:即可使用勞務派遣工的崗位須為企業(yè)非主營業(yè)務崗位。替代性:指正式員工臨時離開無法工作時,才可由勞務派遣公司派遣一人臨時替代。勞務派遣,又稱勞動派遣、勞動力租賃,是指由派遣機構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同,由派遣勞工向要派企業(yè)給
一、勞務公司需要資質(zhì)嗎人才派遣公司資質(zhì)其實就是勞務單位從事勞務派遣業(yè)務經(jīng)營的資格證明,代表勞務單位在某個勞務行業(yè)可以經(jīng)營派遣業(yè)務的范圍。由于勞動派遣服務不同于其它行業(yè),法律規(guī)定勞務公司經(jīng)營派遣業(yè)務必須要有資質(zhì)才能經(jīng)營。? ?勞務派遣公司的資質(zhì)《勞務派遣行政許可管理辦法》*七條? 申請經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件:(一)注冊資本不得少于人民幣二百萬元;(二)有與開展
為什么要開發(fā)家政服務類APP? 隨著城市生活節(jié)奏的越來越快,家務活成了很多家庭中令人頭疼的問題。很多上班族根本沒有時間精力來處理家務,因此,家政服務類的APP順勢而生。而家政類小程序則可以為用戶提供一個可以選擇的有效平臺,有效的解決各種家務問題,滿足于用戶對生活的復雜需求,并且為不少家政服務人員提供了就業(yè)機會。那么,開發(fā)家政服務APP能為企業(yè)帶來哪些好處 開發(fā)家政服務類APP有哪些優(yōu)勢? 1.整合
招聘APP是一款綜合性招聘應用軟件聘,適用于更多行業(yè)的招聘APP大幅度增加了商業(yè)**,致力于解決企業(yè)招募人才難、求職者找工作難的問題;并通過借助附近的功能幫助企業(yè)實現(xiàn)準確定位。那么招聘APP都有哪些功能?1.賬號注冊登錄功能能夠保證用戶信息的地理性,特別是招聘類APP較是離不開個人的資料信息,所以賬號的注冊登錄功能是**的。2.分類功能這里主要是招聘企業(yè)的分類,可通過行業(yè)、崗位、招聘薪資等去分
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