博惠思華攜手廣東新船重工，共同打造“人力資源大數(shù)據(jù)”平臺(tái)

時(shí)間：2020-01-05作者：北京博惠思華信息技術(shù)有限公司瀏覽：578

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• 博惠思華攜手廣東新船重工，共同打造“人力資源大數(shù)據(jù)”平臺(tái)

  近日，博惠思華與廣東新船重工有限公司正式簽署合作協(xié)議，雙方將共同打造一個(gè)科學(xué)、完整的“人力資源大數(shù)據(jù)”平臺(tái)，助力集團(tuán)公司人力資源的有效管控，為“建成具有**競爭力的特色船舶制造商”這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)有力的人力資源**。 廣東新船重工有限公司于2013年1月9日正式成立，由廣東省航運(yùn)集團(tuán)整合集團(tuán)下屬的廣東浩粵船舶工業(yè)有限公司和廣東新中國船廠有限公司等相關(guān)單位的資產(chǎn)、業(yè)務(wù)、技術(shù)和人力等優(yōu)質(zhì)資源組建

• 博惠思華助力深圳市福田區(qū)城市管理局打開“人力資源管理”新局面

  近日，博惠思華與深圳市福田區(qū)城市管理局達(dá)成合作協(xié)議，就福田區(qū)城市管理局的人力資源管理現(xiàn)狀提供全面的人力資源管理信息化解決方案。 福田區(qū)城市管理局（以下簡稱：福田城管局）主要承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)城市管理行政執(zhí)法任務(wù)。隨著城市的快速擴(kuò)張，各類城市化問題日益凸顯，福田城管局的工作內(nèi)容也在不斷拓展，工作方式也隨著外部環(huán)境的快速變化而不斷變化，人力資源部門的工作量也隨之增大，之前采用的手工操作模式不再能滿足于其工作

• 博惠思華攜手時(shí)代地產(chǎn) 打通人事管理脈絡(luò)

  日前，博惠思華正式簽約時(shí)代地產(chǎn)集團(tuán)有限公司，攜手打通人事管理脈絡(luò)！根據(jù)時(shí)代地產(chǎn)集團(tuán)的信息化戰(zhàn)略規(guī)劃，人力資源管理系統(tǒng)項(xiàng)目于7月正式啟動(dòng)，旨在創(chuàng)建較為規(guī)范、統(tǒng)一、智能、便捷的人力資源管理平臺(tái)，從而優(yōu)化和提升業(yè)務(wù)管理的水平，為集團(tuán)的人才決策、人力管理提供強(qiáng)有力的支撐。 時(shí)代地產(chǎn)控股有限公司（以下簡稱時(shí)代）自1999年成立，目前已經(jīng)逐漸發(fā)展成為以住宅地產(chǎn)為主、商業(yè)地產(chǎn)和物業(yè)管理為一體的集團(tuán)企業(yè)。隨著業(yè)務(wù)

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  近日，博惠思華與深圳市福田區(qū)城市管理局達(dá)成合作協(xié)議，就福田區(qū)城市管理局的人力資源管理現(xiàn)狀提供全面的人力資源管理信息化解決方案。 福田區(qū)城市管理局（以下簡稱：福田城管局）主要承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)城市管理行政執(zhí)法任務(wù)。隨著城市的快速擴(kuò)張，各類城市化問題日益凸顯，福田城管局的工作內(nèi)容也在不斷拓展，工作方式也隨著外部環(huán)境的快速變化而不斷變化，人力資源部門的工作量也隨之增大，之前采用的手工操作模式不再能滿足于其工作