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其中,“大數據+實地訪問”的服務模式尤其引人注目,它展示了數字化工具在提升公共就業服務中的潛力。通過大數據分析準確掌握就業服務需求,并通過實地訪問深入了解基層的實際情況,該模式能夠確保服務精確匹配并有效覆蓋,為基層就業人群提供較加周到、有效的幫助務。建設和完善就業服務體系,需要空間的擴張、服務模式的創新,以及數據與技術的深度整合。《意見》的發布,向我們展示了如何通過數字化方式構建就業服務體系的寶貴
近幾年,以人工智能、大數據為代表的數字技術成為**新一輪科技革命和產業變革的關鍵力量,新產業、新業態及新職業不斷涌現。在數字化浪潮推動下,新就業態勢如火如荼,較智能化、多元化、網絡化的新就業形態不斷涌現,以“智”為擎 ,以“數”賦能的數字化就業服務,正在**就業市場變革。然而信息不對稱的“迷霧”仍籠罩著就業市場,人力資源供給與崗位需求之間的不匹配,導致“就業難”和“招工難”并存,就業服務亟待完善。
*六屆深圳灣(前海)**創投大會于12月26-27日在深圳前海深港基金小鎮隆重舉行。數百位區域****、科學家、產業*、上市公司高管、創業者、專業投資人等精英人士共聚一堂。德生科技董事長兼總經理虢曉彬憑借在民生信息化服務領域的創新實力與**貢獻 ,榮獲“2020創投紅樹林獎·**年度新經濟人物”。 會上,德生科技與主辦單位創投決深圳灣**創新聯盟共同簽署了深圳灣科創加速器戰略合作協議,雙方將圍繞
社保卡作為將醫療、社保、金融功能匯集一體的民生大卡,其推廣、*和使用關系到千家萬戶。以往,社保卡必須由辦卡人本人前往銀行網點辦理,對于不便出門和偏遠地區的人群來說,辦卡成了大難題。德生科技了解到此情況后,立即積極探索社保卡便民服務新模式,以群眾的服務需求作為工作的出發點和落腳點,經過前期調研,*生產了一款集成即時發卡技術、二代身份證掃描閱讀技術、指紋識別技術和音視頻交互技術在自助設備上實現
公司名: 廣東德生科技股份有限公司
聯系人: 周先生
電 話: 020-29118711
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