詞條
詞條說明
初入職場(chǎng)別把溝通當(dāng)難事 ? *就90后職場(chǎng)新丁普遍存在的問題分析指出,加強(qiáng)溝通是一種自信的表現(xiàn)。學(xué)會(huì)溝通,職場(chǎng)生涯將較為順暢。而一旦遇到溝通不暢的情況,職場(chǎng)新人也不要有畏難甚至回避的情緒,多從自己身上找問題,可能會(huì)讓你的再次溝通變得簡單、有效。 問題一:自信心不夠 日語**的小李進(jìn)入一家大型日資企業(yè)的文秘崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。因?yàn)槠髽I(yè)文件中許多**的詞匯是在學(xué)校沒有學(xué)習(xí)過的,內(nèi)向的小李擔(dān)心實(shí)
當(dāng)談到你的事業(yè),工作與生活的平衡,諸如此類的事情,某些活動(dòng)的組合也如影隨形。他們就像一個(gè)智力拼圖玩具一樣相互契合。如果其中一個(gè)消失了,就失去了平衡,一切都會(huì)變得非常糟糕。 ? 對(duì)我來說,成功的組合總是工作,娛樂,學(xué)習(xí),鍛煉身體,增加營養(yǎng),放松一下。這是我在這里的整個(gè)生活,缺一不可,否則我就會(huì)失去平衡。工作和娛樂,鍛煉和營養(yǎng),學(xué)習(xí)和放松,一切都處于平衡狀態(tài)。 這對(duì)公司和組織也是一樣的道理
職場(chǎng)求職做人做事的十個(gè)技巧 ??? ????一、關(guān)于成功 ??? 1.成功就等于目標(biāo),其他的一切都是這句話的注解。 ??? 2.成功不是因?yàn)榭欤且驗(yàn)橛胁襟E。 ??? 3.成功就是簡單的事情重復(fù)的去做。之所以有人不成功,并非是他做不到,
嬌嬌女應(yīng)聘全家當(dāng)跟班 缺獨(dú)立能力阻礙求職
? 性別歧視、婚育歧視、**歧視……時(shí)下找工作,不少用人單位對(duì)女大學(xué)生或明或暗設(shè)置“歧視條例”。雖然這種由性別引發(fā)的入職門檻理應(yīng)取消,但是根據(jù)不少用人單位反映,當(dāng)今女大學(xué)生普遍依賴性強(qiáng)且欠缺獨(dú)立自主能力,也是阻礙她們順利入職的原因。? 現(xiàn)象:女生來應(yīng)聘 “觀音兵”相隨 上周六,一場(chǎng)女大學(xué)生專場(chǎng)招聘會(huì)在廣州大學(xué)城舉行,280多家用人單位提供的3500個(gè)職位,吸引了5000多名學(xué)生
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