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?I.歧視 ??? Reebok公司尋求的商業伙伴,他們在錄用和雇用過程中不能有歧視行為,而是以個人的工作能力來決定錄用與否、工資、待遇、培訓機會、工作安排、升職、處分、解在和退休。 ???II.工時/加班 ??? 除了非常特殊的情況,包括加班在內員工作不得**過60小時。有些地區規定的每周工時**此
HBC驗廠顧問團隊提供**的驗廠服務,中國驗廠網HBC驗廠顧問來自于各個行業,有著豐富的行業經驗,其中多數來自認證行業。中國驗廠網成立HBC驗廠顧問團隊以來,一直遵循團結向上,不斷總結的原則,從接到客戶訂單到去模擬審核工廠都會有多名HBC顧問參加,他們會一起討論研究并成立HBC*組,通過討論和總結**一套適合客戶的整改方案,并定期對工廠進行審核檢查,直到整改完畢達到HBC驗廠標準要求。 &nbs
關聯審核員群體 (AAG) 是Sedex的一個工作小組,由與道德貿易審核重大相關的商業審核公司和非**機構組成,還有來自 Sedex 會員的積極參與。關聯審核員群體的目的在于,幫助樹立行業較佳方案并以此較佳方案為基礎,在道德貿易/社會審核中推動匯同。關聯審核員群體成員資格的一個條件是要參與工作小組,還有具有關聯條件的申請程序。 關聯審核員群體的工作目標是:對執行社會審核 (SMETA)]的較佳方
PMCC(上海知甚通企業管理咨詢有限公司)于2006年創立于上海。我們運用**的知識,不斷地研究和分析,創立了一套行之有效的幫助工廠通過客戶驗廠和認證的咨詢體系。同時,我們與審核單位和行業協會開展廣泛的合作與交流來提高各行業供應鏈安全管理水平和遵守既定目標的能力。 到2011年六月份,我們已經為3000多家工廠提供了社會責任、質量管理和反恐安全培訓。詳情咨詢:
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